一共兩輪面試,初面1對1,復試群面。
周四校招投遞簡歷后,周五就收到短信通知周天初面。初面是在學校的教室里人事部1對1,先做一個自我介紹,然后根據簡歷上的實習經歷問了一些小問題,很簡單。第二天就收到了復試的通知,復試是去總部的會議室,當天一共有8位同校同學,面試官是1位老總+1位總監(jiān)+兩位不知道官職的人員+1位人事部。過程是先由一位同學抽一道題,都是一些開放性問題,大聲念出題目后給予一定的時間思考,再回答題目,回答完畢老總總監(jiān)這兩位會根據你的回答反問你,而后再由其他同學補充,至無人補充后再由下一位同學抽題。
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如果你是銷售總監(jiān),遇到對方逾期不還的情況怎么辦?
談談你對聯(lián)想和華為之間問題的看法。
成都的房價你覺得是漲還是跌。
開始是4位HR面試,后面是主管面試,面試官專業(yè)水準很高,很好的公司,建議面試前多做相應的功課,會有筆試,對今后會有幫助!
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1、你的職業(yè)規(guī)劃是什么樣的?
2、你的性格是怎么樣的?
3、你在這個崗位上會怎樣去開展工作?
4、詢問一些家庭的情況,緩和氣氛!
學校的雙選會,投遞了簡歷,第二個星期就叫我去面試了,是兩個銷售部的人事面試我的,她們過了之后,又接下來一個星期,片區(qū)經理做了電話面試,也通過了
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自我介紹,家庭介紹,學校的經歷,問你如何看待醫(yī)藥代表這個工作,喜不喜歡銷售,以及能不能吃苦。當時是抽取題目做辯題,敘述三分鐘闡明觀點,也不是很難,言之有理即可。其實只要邏輯比較清晰,敢說話,就基本可以了。
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