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待遇點評
參加了維達在華南理工的宣講會,兩天后收到初試通知,初試是群面,題目和之前在網上看到的一樣,用公布、培養、流露、把握、存儲五個詞來編一個小故事,我們組討論得比較混亂,個個都搶著說話,討論的內容方向也有點偏了,并沒有很好的圍繞故事性展開,但是HR也不看這些,主要看誰說話多誰就進了。當天晚上出結果,通過的同學會收到短信。
面試官只有在開場前跟我們說了群面規則,最后結束的時候告訴我們當晚出結果,其他的什么問題都沒有問,個人覺得還是有點水啊,而且面試題一直都是那個沒有換
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“沒有房補,沒有交通補助,有公積金,沒有補...”
“在上海大學舉辦了宣講會之后第二天進行面試...”
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“被瑞典愛生亞集團收購了,有外企背景、周末...”
“前一天晚上去參加上海的校園宣講會,半夜1...”
“參加了維達在華南理工的宣講會,兩天后收到...”
“我們是八個人一小組,面試時間30分鐘,面...”
“直接是品牌經理和總監一起面試,主要是針對...”
“初面,是群面,要求用5個詞語講一個小故事...”
“一面是群面,對case討論,進了三個人。...”
“八個人群面,面試題目是給五個詞語,公布,...”
“面試無領導小組討論的形式 無領導討論結束...”
“帶簡歷和文具到現場,先筆試再面試,是在本...”
“屬于比較穩定的。壓力還好。比較正規。公司...”
“公司還可以,同行業算不錯的了,上班時間比...”
“每個季度發紙,每個季度有集團各種PK獎勵...”
“進去先進行了一次筆試,筆試完以后進行了一...”
“福利齊全:五險一金基本齊全、有通訊費、每...”
“就面試官問問題,小組討論,無領導小組面試...”