首先人事打電話和短信通知約見,然后人事和你一對(duì)一簡單談一下,自我介紹以及工作經(jīng)驗(yàn),然后引薦相應(yīng)部門主管一對(duì)一談話,如果合格會(huì)當(dāng)天通知并要求第二天試崗,如果試崗?fù)ㄟ^則順利入職
面試官問的面試題: 對(duì)我們公司有什么了解?為什么選擇我們公司?如果加入公司之后打算如何做好相關(guān)工作?對(duì)這個(gè)行業(yè)的見解和展望以及對(duì)你應(yīng)聘的這個(gè)崗位有何規(guī)劃