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tata 14人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節奏

最后更新時間：2021-10-08 09:44:40

tata工資待遇怎么樣

tata工資待遇，在職朋職業圈上已有10位圈友現身分享，根據網友分享統計（截止2019年），tata平均工資為6033元/月，其中57%的工資收入位于區間4000-6000元/月，28%的工資收入位于區間6000-8000元/月。

平均工資

￥6033

更新于2021年10月

數據由圈友分享統計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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tata工資待遇(共10條)

pv工資待遇(天津，2019年)

2021-10-08 | tata

工資待遇：

工資收入 月薪:4500元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

渠道工資待遇(青島嶗山，2019年)

2021-09-01 | TATA

工資待遇：

工資收入 月薪:7000元
五險一金 有社會保險(5險) 無住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周天輪班

data analyst工資待遇(杭州，2018年)

2018-07-10 | tata

工資待遇：

工資收入 月薪:5000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？
五險一金都是有的，還有一個平安保險可以報銷醫保的費用 五險一金都是有的，還有一個平安保險可以報銷醫保的費用
公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
工作節奏正常，基本都是可以準時下班的。周末有的時候會安排加班，加班有雙倍工資。平常加班也有工資
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
一年有兩次加薪的機會。一次是10%-15%。根據表現manager會提名得到更多的加薪機會。公司薪酬體系還是比較完善的
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    上班時間 （tata ，共8條分享）

    • 是否準時下班（共8條） 共 8 人分享數據 ，其中8人說基本準時下班 逐條查看
    • 周末是否加班（共8條） 共 8 人分享數據 ，其中6人說 周六周日均不加班 逐條查看
    • 是否經常出差（共3條） 共 3 人分享數據 ，其中3人說從不出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假（共5條） 共 5 人分享數據 ，平均有11天年假 逐條查看
    • 每周工作時間（共6條） 共 6 人分享數據 ，其中5人說 5天 逐條查看

    五險一金 （tata ，共7條分享）

    • 是否有保險（共7條） 共 7 人分享數據 ，其中5人說有社會保險（5險） 逐條查看
    • 是否有公積金（共7條） 共 7 人分享數據 ，其中5人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 （tata ，共5條分享）

    • 對這家公司滿意嗎？（共5條） 共 5 人分享數據 ，其中2人覺得很不滿意 逐條查看
    • 后悔進入這家公司嗎？（共2條） 共 2 人分享數據 ，其中1人覺得 不后悔 逐條查看
    • 工作環境/氛圍好嗎？（共5條） 共 5 人分享數據 ，其中2人說很不好 逐條查看
    • 公司管理怎么樣？（共5條） 共 5 人分享數據 ，其中2人說很不滿意 逐條查看
    • 能否學到東西？（共5條） 共 5 人分享數據 ，其中2人說 一般還可以 逐條查看

    tata - 員工說待遇

    tata有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？
    五險一金都是有的，還有一個平安保險可以報銷醫保的費用 五險一金都是有的，還有一個平安保險可以報銷醫保的費用
    此信息由tata員工[data analyst]分享于2018年07月
    tata一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
    一年有兩次加薪的機會。一次是10%-15%。根據表現manager會提名得到更多的加薪機會。公司薪酬體系還是比較完善的
    此信息由tata員工[data analyst]分享于2018年07月

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