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廣東申菱環(huán)境系統(tǒng)股份有限公司 19人分享

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廣東申菱環(huán)境系統(tǒng)股份有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
一年有一到兩次的調(diào)薪機(jī)會(huì)，需要向人事部門申請(qǐng)，工資漲幅不大，主要看表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)價(jià)很重要。
此信息由廣東申菱環(huán)境系統(tǒng)股份有限公司員工[制冷研發(fā)工程師]分享于2023年11月

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面試經(jīng)驗(yàn)（廣東申菱環(huán)境系統(tǒng)股份有限公司，共4條分享）

2016-11-03 | 校園招聘
面試過(guò)程：

首先一面就是人事HR叫你自我介紹，然后問一些基本的問題，比如家庭情況等等，沒有專業(yè)問題；二面的話介紹你做的項(xiàng)目，還有對(duì)他們公司的了解等

面試官問的面試題：

對(duì)申菱了解多少？意向工作地點(diǎn)？期望薪資？家庭情況？個(gè)人情況？怎么看待加班？覺得你能否勝任這份工作？

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公司動(dòng)態(tài)

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企業(yè)名片
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