最后更新時間：2022-02-08 09:30:00

宜春中新房建設發展有限公司工資待遇怎么樣

宜春中新房建設發展有限公司工資待遇，在職朋職業圈上已有4位圈友現身分享，根據網友分享統計，宜春中新房建設發展有限公司平均工資為15118元/月，其中50%的工資收入位于區間20000-24000元/月，25%的工資收入位于區間8000-12000元/月。據分析數據統計，宜春中新房建設發展有限公司年終獎平均9333元。

平均工資

￥15118

更新于2022年02月

數據由圈友分享統計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

[{"name":"8K以下","value":1},{"name":"8K-12K","value":1},{"name":"20K-24K","value":2}]

最新宜春中新房建設發展有限公司工資待遇（共 4條）

宜春中新房建設發展有限公司工資待遇(共4條)

會計/會計主管工資待遇(宜春袁州，2022年)

2022-02-08 | 宜春中新房建設發展有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:6500元
五險一金	有社會保險(5險) 無住房公積金
上班時間	基本準時下班周六周天輪班

土建工程師工資待遇(宜春，2019年)

2021-06-19 | 宜春中新房建設發展有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:9000元年終獎:5000元
五險一金	有社會保險(5險) 無住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六經常加班

精裝設計師工資待遇(宜春袁州，2019年)

2021-01-12 | 宜春中新房建設發展有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:17000元年終獎:20000元
五險一金	有社會保險(5險) 無住房公積金
上班時間	基本準時下班周六經常加班

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 總監，部門經理，專業經理，工程師。晉升機會看個人情況及專業能力確定，當然還有跟公司領導的關系也是很重要的，各級別差額約5000~10000.
公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？: 有年終獎，一般是一個月工資，大概10000~20000左右，年底發放。有的年份不到一個月工資，大大低于同行的標準。
你覺得具有哪些特質的人更適合來這里工作？: 有一定專業能力，但又不屑于去高周轉地產的人，可以考慮。不過總部搬遷南昌后，潤達集團也有高周轉的趨勢，工作壓力增大，待遇也有提升。

建筑師工資待遇(江西潤達集團，2018年)

2020-08-15 | 宜春中新房建設發展有限公司

1 共 1 頁

上班時間（宜春中新房建設發展有限公司，共2條分享）

是否準時下班（共2條）共 2 人分享數據，其中1人說偶爾晚下班逐條查看
周末是否加班（共2條）共 2 人分享數據，其中1人說周六周天輪班逐條查看

五險一金（宜春中新房建設發展有限公司，共2條分享）

是否有保險（共2條）共 2 人分享數據，其中2人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共2條）共 2 人分享數據，其中2人說無公積金逐條查看

在職員工口碑（宜春中新房建設發展有限公司，共2條分享）

后悔進入這家公司嗎？（共2條）共 2 人分享數據，其中1人覺得不后悔逐條查看

宜春中新房建設發展有限公司 - 員工說待遇

宜春中新房建設發展有限公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 總監，部門經理，專業經理，工程師。晉升機會看個人情況及專業能力確定，當然還有跟公司領導的關系也是很重要的，各級別差額約5000~10000.
此信息由宜春中新房建設發展有限公司員工[精裝設計師]分享于2020年12月