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工資待遇
面試資料
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待遇點(diǎn)評(píng)
由人力資源引導(dǎo)到專門的辦公室,由部門主管進(jìn)行一對(duì)一面試,整個(gè)過程氣氛還比較融洽,不是很嚴(yán)肅那種
一是自我介紹 二是詢問自身的對(duì)于這份工作的經(jīng)歷或者經(jīng)驗(yàn) 三是闡述公司這個(gè)職位會(huì)涉及到的工作內(nèi)容 四是陳述公司的本崗位的一些要求 五是談及薪酬及公司福利
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“由人力資源引導(dǎo)到專門的辦公室,由部門主管...”