儲備干部工資待遇(晉江，2012年) - 跨世紀百貨

2012-10-16 | 晉江

工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素，為了方便求職者更快更準地了解到跨世紀百貨的工資待遇，職朋網友分享了2012年跨世紀百貨儲備干部相關工資待遇，以供參考。

以上信息僅代表發布者自己的觀點，由于在職時間、職位以及個體本身的影響，和公司整體情況可能會有偏差，僅供參考！

: 一成一旅112 2014-04-20
跨世紀的工資制度非常不透明！！！福利一樣沒有！員工根本就不知道自己每個月能拿多少工資，因為沒有一個確定標準！比如提成標準，比如說好是提2%到發工資的時候算出來你的工資太高了，他就會降低標準或是改變工資計算方式！！反正一句話不會讓你那他太多錢！！拿他們公司搭配師的工資來說隨便你賣多少營業額基本上就不會超過3000塊的工資！而且這樣罰款哪樣罰款多的要死，你還不知道到底罰了多少！還不能請假，不管是生病了，還是你家二大爺死了！！請假還要扣工資！20元一小時一天就是160啊，他媽的干一天都才100元！還有進去容易出來難，別人是辭職一個月后就可以拿錢走人，而這里是要等招到新員工穩定了你才能走，還要扣制服錢，那些賣名牌的一套制服一兩千，一年三四套啊，那是多少錢啊，想走你還到貼哦！最好是不要工資不辭職就走人！！！想來的要想好哦，不要看他表面還不錯！！

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