兩個面試官，都很和藹。先收簡歷，然后每人1分鐘自我介紹，超時不會打斷。介紹完開始拿著簡歷提問。預先在簡歷上寫好意向地點，意向地點為海外的，會要求回答一個英語問題。其他意向地不會要求回答。然后針對個人實習經歷提問，會感覺更傾向與有在中興及相關子公司實習過的同學，對女生也比較友好。

自我介紹1分鐘。用英語隨便說點什么。未來的發展會考慮哪些因素。為什么考慮需某個國內的地點。家是哪里的。財務相關的實習有哪些。

一面：三個面試官三個面試者。沒有自我介紹，首先是英語問題，給一個中心詞，展開介紹。其次是專業問題，并不難，根據簡歷上主修課程來提問的專業問題。最后是家庭情況與崗位地點的順序。整體氛圍還是很和諧的。
二面：8-12個人一組，據說當天偶數人組采取的是辯論的形式，我們組單數人，采取了無領導小組討論。討論結束后，基本上每個人都會被問到問題，如：本次討論中誰表現最好（最不好）；給自己的表現打幾分

一面： 英語：介紹家鄉、為什么喜歡XX城市、介紹喜歡的明星、介紹某一品牌
專業：根據主修課程問
意愿：是否愿意去海外，家里父母情況
二面：大部分都是兩難式問題，如：工作有挑戰性好還是安穩一些好；
討論后的個人問題：本次討論中誰表現最好（最不好）；給自己的表現打幾分；

整個過程很平和，當時是校招宣講之后，要求第二天面試，第三天二面和三面，最后一天就開始簽offer，我現在是一面，整個過程不是特別有壓力，面試官很nice就是隨便聊聊情況。

首先是一分鐘是自我介紹，建議突出自己和專業相關的能力和相關的實習，面試官可能更加偏好有會計事務所實習經歷的同學，之后是問問目標工作地點的排序，主要有深圳，西安和海外，能否結束海外，為什么選擇深圳，如果是金融專業還會被問到，自己相關學歷是金融為什么會來做財務，自己的工作偏好是什么。

3v3 按順序依次回答問題 線上遠程 反饋比較快 流程推進快 面試氛圍整體比較友好和諧

輪流自我介紹 根據每個人的簡歷問問題 比如一段實習經歷 計算機軟件的應用程序 也可能是英語問題或者專業問題 然后每人依次回答英語口語問題

中興財經一面，3個人一組，沒有專業化問題，每個人按順序自我介紹，之后HR提問， 提問集中在為何選擇財務經理的崗位，對工作地的選擇偏好？實習地的選擇偏好？

之前的實習經歷集中在金融機構，為何選擇財務經理的崗位，對工作地的選擇偏好？實習地的選擇偏好？

先是1分半的自我介紹環節，一組3個人分別自我介紹，然后講述一下可實習的時長和地點，未來有什么職業安排

可實習的時長和地點，未來有什么職業安排，對公司有什么問題，簡歷深挖，空檔期在干什么，專業對口