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萬(wàn)聲通訊實(shí)業(yè)有限公司 73人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

萬(wàn)聲通訊實(shí)業(yè)有限公司工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共12條) 最近更新時(shí)間:2022-03-25 17:47:00

[400電話(huà)客服]我覺(jué)得發(fā)展前景挺好的,主要在于崗位的不可替代性

2022-03-25 17:47:00 | 成都成華

你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何?和同類(lèi)公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
我覺(jué)得發(fā)展前景挺好的,主要在于崗位的不可替代性,主要針對(duì)手機(jī)售后,工作環(huán)境也很好,主要能幫助到別人就很快樂(lè)
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
工作氛圍很好,團(tuán)隊(duì)協(xié)作也很棒,只要有不會(huì)的都可以隨時(shí)請(qǐng)教上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),都很友善,自己也能學(xué)到東西
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
人員流動(dòng)不大,長(zhǎng)期發(fā)展可能不太適合,因?yàn)楣ぷ鲀?nèi)容就那些,長(zhǎng)期就學(xué)不到新的東西,建議2后可以轉(zhuǎn)崗

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[熱線(xiàn)坐席]公司福利主要是節(jié)假日發(fā)一些小禮品

2022-02-15 15:42:18 | 滁州南譙

工資待遇:

工資收入 月薪:3300元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周天輪班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
公司福利主要是節(jié)假日發(fā)一些小禮品,成本在百元以?xún)?nèi),2022年春節(jié)本地職場(chǎng)也發(fā)了零食禮盒、一袋5公斤的米、一瓶油、幾個(gè)福字。 日常福利集中在激勵(lì)政策,屬于少數(shù)人能拿到的,換算成人民幣大概50-500之間。
請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
作為一線(xiàn)坐席如果說(shuō)影響的話(huà),最主要的一點(diǎn)是讓我知道了,原來(lái)大公司的薪資待遇也不過(guò)如此,甚至比大多數(shù)企業(yè)薪資待遇要低。 印象最深刻的是某次在群里看到的職場(chǎng)薪資預(yù)算表(指的是本地職場(chǎng)自己核算的工資,實(shí)際薪資待遇是總公司核算),本地職場(chǎng)一線(xiàn)坐席的薪資待遇中位數(shù)竟然只有3400,真是令人感慨。
在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?
工作壓力還是挺大的。 壓力主要來(lái)自?xún)煞矫?1.電話(huà)對(duì)面的消費(fèi)者,一個(gè)簡(jiǎn)單的例子今年過(guò)年和媽媽聊天,我說(shuō)“我們家祖墳,每天至少要被完全不認(rèn)識(shí)的陌生人刨三遍” 2.職場(chǎng)制度,一線(xiàn)坐席一切的活動(dòng)都需要報(bào)備,包括上洗手間,本職場(chǎng)上衛(wèi)生間的頻率大概是每小時(shí)可以有6個(gè)人左右去上衛(wèi)生間。

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[小組長(zhǎng)]見(jiàn)習(xí)客服--客服--客服組長(zhǎng)--客服經(jīng)理--培訓(xùn)師

2020-12-21 17:54:53 | 南寧

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
見(jiàn)習(xí)客服--客服--客服組長(zhǎng)--客服經(jīng)理--培訓(xùn)師 見(jiàn)習(xí)客服--客服--客服組長(zhǎng)--客服經(jīng)理--人力資源招聘 見(jiàn)習(xí)客服--客服--客服組長(zhǎng)--客服經(jīng)理--其他業(yè)務(wù)板塊行政人員 見(jiàn)習(xí)客服--客服--客服組長(zhǎng)--客服經(jīng)理--質(zhì)檢員
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
大,還行,這是看個(gè)人的情況,有可能你覺(jué)得非常不錯(cuò),但有的人卻覺(jué)得這貌似晉升沒(méi)有太大希望,但一切都需要靠自己努力打拼的,或許你覺(jué)得這是比較輕松,但個(gè)人覺(jué)得壓力不小,畢竟管理人員看似輕松,各種指標(biāo)壓下來(lái),還是得先自己消化,再給下面的分擔(dān)。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
工作氛圍還不錯(cuò),適合團(tuán)隊(duì)建設(shè),同事間相處還是比較融洽的,就我個(gè)人覺(jué)得,只要努力總會(huì)被領(lǐng)導(dǎo)看到,總會(huì)有發(fā)光發(fā)熱的時(shí)刻,加油打工人。領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人,體恤員工,還是挺不錯(cuò)的。

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