成都博智維訊信息技術(shù)有限公司 35人分享
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大概八個(gè)人一起面試，講自己制作的ppt內(nèi)容，題目是“快消品行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)渠道分析”，講完之后面試官會(huì)簡(jiǎn)單提問(wèn)，整個(gè)過(guò)程比較簡(jiǎn)單，直接通過(guò)，但是薪水過(guò)低，只有5K-6.5k，而且實(shí)習(xí)期長(zhǎng)，四個(gè)月，每個(gè)月2k，感覺(jué)比較壓榨應(yīng)屆生，公司環(huán)境也一般，感覺(jué)沒(méi)有誠(chéng)意，所以拒絕了offer
面試官問(wèn)的面試題： 你期望的薪資是多少？你對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理的理解是什么？你覺(jué)得2B還是2C公司更適合你？對(duì)我們公司的業(yè)務(wù)了解程度是多少？快消品是什么？電腦是否屬于快消品？你對(duì)快消品的營(yíng)銷(xiāo)渠道有什么新的見(jiàn)解與看法。老的渠道該如何煥發(fā)新的活力?線上消費(fèi)渠道是否已經(jīng)飽和？總之是一些比較結(jié)構(gòu)化的問(wèn)題，沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案，只要自信即可。