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成都市康成電子有限責(zé)任公司 2人分享

公司福利 | 工作壓力

最后更新時間:2025-07-01 22:02:12

成都市康成電子有限責(zé)任公司工資待遇怎么樣

成都市康成電子有限責(zé)任公司工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有1位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(截止2019年),成都市康成電子有限責(zé)任公司平均工資為6000元/月,其中100%的工資收入位于區(qū)間6000-7000元/月。

平均工資

¥6000

更新于2025年07月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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成都市康成電子有限責(zé)任公司工資待遇(共1條)

商務(wù)專員工資待遇(成都溫江,2019年)

2019-11-12 | 成都市康成電子有限責(zé)任公司

工資待遇:

工資收入 月薪:6000元 年終獎:10000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 偶爾晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評:

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
有五險一金,有年終獎,有年度體檢,有年度旅游,基本都是出國游。每個季度有活動,公司一起出去吃飯,聚會。
請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
公司福利好,節(jié)假日都有過節(jié)費。每年也有旅游。同時領(lǐng)導(dǎo)也要求嚴(yán)格,可以成長起來。要求員工有自己處理問題的方案。這樣可以提升解決問題的能力。
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
壓力比較大。主要是客戶分析管理這塊兒。要了解市場,了解行情,了解客戶的內(nèi)部情況。同時要具備數(shù)據(jù)分析的能力。
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    上班時間 (成都市康成電子有限責(zé)任公司 ,共1條分享)

    • 是否準(zhǔn)時下班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 偶爾晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 周六周日均不加班 逐條查看

    五險一金 (成都市康成電子有限責(zé)任公司 ,共1條分享)

    在職員工口碑 (成都市康成電子有限責(zé)任公司 ,共1條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 不后悔 逐條查看

    成都市康成電子有限責(zé)任公司招聘工資

    • 成都市康成電子有限責(zé)任公司于2025年05月發(fā)布職位客戶品質(zhì)工程師,上海薪酬: 1.2-1.5萬·13薪信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 成都市康成電子有限責(zé)任公司于2025年03月發(fā)布職位銷售內(nèi)勤,成都薪酬: 6千-1萬信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 成都市康成電子有限責(zé)任公司于2025年01月發(fā)布職位銷售總監(jiān),上海·黃浦區(qū)薪酬: 3-5萬信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 成都市康成電子有限責(zé)任公司于2024年11月發(fā)布職位區(qū)域總監(jiān),成都薪酬: 3-5萬信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 成都市康成電子有限責(zé)任公司于2023年04月發(fā)布職位采購主管,成都薪酬: 8千-1.2萬信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘

    面試經(jīng)驗(成都市康成電子有限責(zé)任公司,共0條分享)

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