1,HR先會(huì)做一個(gè)基本的溝通,會(huì)先做一下自我介紹,了解一下工作經(jīng)驗(yàn),HR感覺(jué)可以的話會(huì)和總監(jiān)溝通。 2,在跟總監(jiān)溝通的過(guò)程中感覺(jué)到總監(jiān)并不是一個(gè)很懂這方面的人,而是在通過(guò)跟你的溝通中想要獲取他想要了解的那一部分信息。但是并不能準(zhǔn)確的做出判斷。比較猶豫。
面試官問(wèn)的面試題: 1,自我介紹
2,為什么從上一家公司離職
3,職業(yè)技能,自己擅長(zhǎng)的領(lǐng)域
4,薪資要求范圍
5,職業(yè)規(guī)劃