首先有一個(gè)人事部的小姐姐拿了我的簡歷,然后問了一些簡歷上的細(xì)節(jié),粗略介紹了公司的經(jīng)營范圍和薪酬;然后等了一會(huì),一個(gè)主管過來詳細(xì)地問了我目前住哪里,期待的薪資水平,為什么離職這類問題,都是基于簡歷上的信息,很簡單的,大部分都是主管在講解公司發(fā)展現(xiàn)狀和住宿年假方面的事,我應(yīng)聘的是英語翻譯,所以還讓我現(xiàn)場翻譯公司的宣傳手冊上面的一段話(英翻中),我覺得面試官很親切友好,很多事情也是據(jù)實(shí)以告沒有藏著掖著。
面試官問的面試題: 期待的薪酬?
之前是做什么的,為什么離職?
為什么選擇我們公司?
目前在哪里住?家庭情況
接受下班時(shí)間不固定 年假少?