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首先接到獵頭的電話，問了相關的個人情況，為什么離職、項目經驗等； 其次通知正式到公司面試，第一關是人事部經理，第二關是人事部老總，第三關是總裁； 過了三天后，電話通知董事長面試，然后總共6人在會議室由董事長面試，人事部老總，總裁旁聽。

1、為什么離職？2、碰到施工單位很難對付，怎么管理？3、工程中質量通病有哪些？怎么預防？4、為什么認為你能夠勝任工程部經理？