先是電話面試簡(jiǎn)單溝通基本情況,目前工作內(nèi)容,為什么考慮換工作。然后邀請(qǐng)去公司面試,面試兩三個(gè)人面你,一個(gè)你后面的直接領(lǐng)導(dǎo),一個(gè)是人事。如果聊的順利會(huì)讓你去見(jiàn)一下總監(jiān)再聊一聊,如果聊下來(lái)都沒(méi)啥問(wèn)題,基本就穩(wěn)了,還是比較簡(jiǎn)單的。其中可能會(huì)問(wèn)你愿意出差不,這個(gè)一定要說(shuō)愿意,不然直接pass
面試官問(wèn)的面試題: 自我介紹,為什么離職,覺(jué)得自己優(yōu)點(diǎn)有哪些,能都適應(yīng)出差,遇到客戶投訴如何處理,遇到需要公司內(nèi)部其他部門協(xié)同解決的問(wèn)題如何處理,軌道交通牽引系統(tǒng)了解多少,電路圖能否理解,大概就這些了