是學(xué)校統(tǒng)一面試,醫(yī)院的人事科長(zhǎng),護(hù)理部主任針對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選,主要是看有沒有獲獎(jiǎng)情況,覺得還可以的就考操作,考的配藥,只要做好三查七對(duì),一步一步來就可以,所有人面試完就宣布入選人員。
面試官問的面試題: 大學(xué)期間獲得什么獎(jiǎng)項(xiàng)?
操作考試的內(nèi)容是配置木舒坦,要注意無菌和核對(duì)而且面試官是大內(nèi)科護(hù)士長(zhǎng),要求非常嚴(yán)格。