佛山柯維光電股份有限公司 3人分享
2 條
工資待遇
1 條
面試資料
0 條
待遇點(diǎn)評(píng)
先試通過人事部經(jīng)理的面試,人事經(jīng)理主要是大概了解聊一下,覺得可以再帶到財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)那邊面試,財(cái)務(wù)經(jīng)理多是問專業(yè)的財(cái)務(wù)知識(shí)
為什么從原來的工作辭職,對(duì)公司的待遇有什么要求,應(yīng)收應(yīng)付核對(duì)流程,今年的會(huì)計(jì)政策變化有那些,以前主要負(fù)責(zé)那些工作,
所有佛山柯維光電股份有限公司面試經(jīng)驗(yàn)>>
“先試通過人事部經(jīng)理的面試,人事經(jīng)理主要是...”