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待遇點(diǎn)評(píng)
hr電話,基本上除了技術(shù)相關(guān)層其他的簡(jiǎn)歷上的都問道了,整體感覺hr在考驗(yàn)?zāi)闶欠駮?huì)忠于這個(gè)企業(yè),看你會(huì)待多久這樣子,問道家庭層面也比較多
從哪里看到我們的招聘崗位?你對(duì)這個(gè)崗位有了解嗎?介紹聯(lián)電的優(yōu)勢(shì)?可以接受工作地點(diǎn)的變化嗎?工作可能會(huì)辛苦,加班,可以接受嗎?
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“首先HR會(huì)大概了解下離職原因,工資訴求,...”
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