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待遇點評
過去前臺給帶入一個會客室,然后人事經理簡單溝通了,主要看你人正常否,溝通有沒有問題,主要在結構主管面試,他會問你工作經驗,干過什么活,基本的材料與設計方法,大概也就這樣
人事經理:與同事有矛盾怎么處理?工作中有錯誤怎么辦? 技術主管:主要是技術問題,一些簡單的材料和標注方法
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“首先是中試部的主管給面的,問了一些技術方...”
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