公司的HR很有氣質,學校里面試的時候有一輪群面,小組討論最佳方案的形式。其實看重的不是誰的提議最好或者說的最多,而是看整個過程中你的角色起到了什么作用,比如我那場,有兩個女生一直在堅持自己的意見,有些急,但是我是中合了她倆的說法,最后做了總結。總體得到的評價也好。電話面試的時候表現的大方自信,說話有邏輯有條理。
面試官問的面試題: 未來的工作定位、職業規劃。因為是客戶經理,也問了未來買車的問題。倒是沒有問自身的客戶資源,因為這行不是說自己主動去帶客戶,而是又經銷商轉過來的,所以在經銷商那邊維護好關系、做好服務很重要。