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煙臺(tái)冰輪集團(tuán) 25人分享

晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

真人分享（ 煙臺(tái)冰輪集團(tuán) ）

煙臺(tái)冰輪集團(tuán)怎么樣

煙臺(tái)冰輪集團(tuán)工作壓力大嗎？請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面？
壓力不大，就是賺錢太少，沒(méi)有年終獎(jiǎng)，國(guó)企待遇普遍不高，管理松散，不加班淡季，領(lǐng)導(dǎo)愛(ài)找事，不過(guò)底層員工關(guān)系還是很融洽的，基本不加班，加班沒(méi)有加班費(fèi)，五險(xiǎn)一金，工資不拖欠，絕對(duì)按時(shí)到賬
此信息由煙臺(tái)冰輪集團(tuán)員工[機(jī)械加工]分享于2019年06月
煙臺(tái)冰輪集團(tuán)工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
節(jié)奏不快，可以說(shuō)很慢，準(zhǔn)時(shí)下班，從不拖班，周末不需要加班，加班沒(méi)有補(bǔ)助，除非是上層領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的工作，或者著急的活，
此信息由煙臺(tái)冰輪集團(tuán)員工[機(jī)械加工]分享于2019年06月
煙臺(tái)冰輪集團(tuán)的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？
總經(jīng)理、副總經(jīng)理（總經(jīng)理助理、總經(jīng)辦主任）銷售部長(zhǎng)（銷售經(jīng)理、銷售業(yè)務(wù)員）、技術(shù)部長(zhǎng)（設(shè)計(jì)主管、工藝主管）、生產(chǎn)部長(zhǎng)（計(jì)劃主管、生產(chǎn)調(diào)度主管、車間主任）、物控部長(zhǎng)（采購(gòu)主管、物控倉(cāng)儲(chǔ)主管）；品管部長(zhǎng)（體系主管、檢驗(yàn)主管）財(cái)務(wù)部長(zhǎng)（會(huì)計(jì)主管、出納）人事行政部長(zhǎng)（人力資源主管、行政主管）。
此信息由煙臺(tái)冰輪集團(tuán)員工[0電子廠普工]分享于2021年08月

所有煙臺(tái)冰輪集團(tuán)公司點(diǎn)評(píng)(共2條)

面試經(jīng)驗(yàn)（煙臺(tái)冰輪集團(tuán)，共4條分享）

2024-10-22 | 招聘會(huì)
面試過(guò)程：

綜合素質(zhì)和專業(yè)面試兩個(gè)，比較專業(yè)化，八股文吧，整體來(lái)說(shuō)還是一個(gè)比較嚴(yán)肅的過(guò)程，待遇來(lái)說(shuō)跟網(wǎng)上差不多，具體的還不知道，等面試結(jié)構(gòu)了

面試官問(wèn)的面試題：

個(gè)人的優(yōu)缺點(diǎn)了，有沒(méi)有offer，怎么看待學(xué)習(xí)能力和抗壓能力的，具體的展開(kāi)說(shuō)說(shuō)，機(jī)械設(shè)計(jì)八股文，跨度有點(diǎn)大，多準(zhǔn)備一下

2022-09-27 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過(guò)程：

面試過(guò)程比較簡(jiǎn)單，提交簡(jiǎn)歷后，首先是人力資源給你面試，問(wèn)一些開(kāi)放性問(wèn)題，然后就是專業(yè)面試

面試官問(wèn)的面試題：

詢問(wèn)家庭、工作規(guī)劃以及對(duì)薪資都要求，讓你介紹一下你自己的研究課題以及研究的方向，針對(duì)你的研究方向進(jìn)行提問(wèn)。

所有煙臺(tái)冰輪集團(tuán)面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動(dòng)態(tài)

  • 煙臺(tái)冰輪集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
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  • “績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
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