先是沒人一分鐘的自我介紹,然后讓每人講對昨天宣講會記憶最深的一點,然后她根據(jù)簡歷問了每個人的考研情況,或者是三年里有沒有考公務(wù)員的打算。最后讓每個人提問一個問題。我的自我介紹很簡單,我要說我的社團經(jīng)歷的時候,HR說不要提實踐經(jīng)歷,我就跳過這段了,但是后面的幾個人都說了自己當(dāng)過班長或是在學(xué)生會工作,HR就沒有打斷他們,我也是很無語,不知道是我的問題還是。。。。。 第二個問題大家都說的是企業(yè)責(zé)任,我覺的應(yīng)該說的不同一點我就說了對當(dāng)時現(xiàn)場工作人員的印象然后延伸到對公司的印象。
面試官問的面試題: 家庭情況,自我介紹,對當(dāng)前行業(yè)的看法,對實際工作后的調(diào)度問題的看法。
對該公司的文化的理解