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途家網 28人分享

工資漲幅 | 工作時間

途家網怎么樣

你選擇加入途家網的原因是什么?你覺得加入途家網對你的職業幫助大嗎?
互聯網公司,收入高。對我的職業幫助不大,感覺像個陀螺,沒有自己的生活。門派林立,各部門斗爭激烈,現在全國疫情期間,誰還住民宿,就這還要加班上線,不是有病,是老大們不想留人把柄。可悲可嘆
此信息由途家網員工[中級軟件測試工程師]分享于2020年02月
途家網工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
互聯網大廠的優點他有,互聯網大廠的臭毛病他也有,雖然還算不上互聯網大廠。肯定不會準時下班,沒有班車,國家法定年假,周六日一般不加班,如果加班可以申請調休。
此信息由途家網員工[中級軟件測試工程師]分享于2020年02月
途家網一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
公司一年漲一次工資,漲幅根據個人績效而定,不排除和領導關系好的,領導面前的紅人啦,頭號馬仔啦當然漲幅巨大,小魚小蝦也別有太高期望。 也有技術評級,多半都可以暗箱操作,領導說你行你就行,領導讓你升你就能升。
此信息由途家網員工[中級軟件測試工程師]分享于2020年02月

面試經驗(途家網,共16條分享)

2018-01-17
面試過程:

途家2018屆校招去了我們學校,去聽了宣講會并且通過了筆試,筆試不難,而且每個人題都一樣,但是好像還是有人在筆試和篩簡歷那一關掉了 做完筆試當天就收到了短信和電話通知,第二天中午群面 群面當天是12人一大組,給一樣的題四人一小組討論后每組派一個人展示,展示一分鐘,同組組員補充一分鐘,其他組可以提問 題目是根據家庭出行這個場景為途家的用戶設計從選房到入住到完成行程的一個方案 一共15分鐘討論,我們同一個專業的3個人和一個計算機專業的小哥一個組,我們三個畢竟是同一個老師教出來的,思維方向都很一致,另一個小哥偶爾會把方向帶跑偏,最后是另一個男生展示,說了我們的方案,我補充了思路和細節 總體來說除了無領導小組人比較少一人兼任多角色比較難以外還是很愉快的 當天下午就是單面,根據你報的崗位來面試,我報的是運營,面我的就是我現在的上司。上來就開門見山,介紹了崗位和業務,基本上開誠布公地說公司和崗位能提供什么,你的發展和職責是什么,聊得很愉快。 一周后接到offer現在實習中

面試官問的面試題:

1家在哪父母工作是否獨生這類背景問題 2簡歷緯度介紹經歷 3介紹了運營,問想做運營的哪個方面,我說想做數據分析被老板鄙視了,說不會把策略性的工作交給應屆生的,就問了我如果途家要選200個國內城市開展業務,你的考慮維度是什么,然后我就回答說根據現有城市分析其業務開展得好的原因,根據原因歸納評價標準再進行挑選,老板說思路沒錯但是實操會很復雜,然后就說能提供的崗位是城市運營,就介紹了崗位,部門和業務

公司動態

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企業名片
  • 公司性質:其他外資
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  • 公司地址:
  • 所屬行業:酒店/餐飲
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