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大連億達集團 8人分享

工資漲幅 | 工作時間

真人分享（ 大連億達集團 ）

大連億達集團怎么樣

你選擇加入大連億達集團的原因是什么？你覺得加入大連億達集團對你的職業(yè)幫助大嗎？
很大 ，大連文化，我們公司曾是大連住宅項目的文化，也是全國生態(tài)科技園區(qū)的始發(fā)者，億達教會了我許多跟文職完全不同的文化。做任何事情要權衡各個部門同事間的配合！
此信息由大連億達集團員工[內(nèi)業(yè)]分享于2020年04月
大連億達集團工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
項目加班時我們才加班，每年的每個項目不一樣的開工和結(jié)算時間，那么年尾相當于集團要做一個整體結(jié)算，所以總的來說還是不太用加班的平時，
此信息由大連億達集團員工[內(nèi)業(yè)]分享于2020年04月
大連億達集團一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
年底獎金多，平日里的話就是基本工資，員工待遇很好，以前組織過去美國，員工買房優(yōu)惠，一年加上獎金，可以收入到十萬，晉升空間雖然小，但每年都有變動
此信息由大連億達集團員工[內(nèi)業(yè)]分享于2020年04月

面試經(jīng)驗（大連億達集團，共2條分享）

2018-12-17 | 獵頭
面試過程：

面試分為項目總面試，集團人力總面試及集團招商總面試。整個三輪面試過程都體現(xiàn)了億達高素質(zhì)的產(chǎn)業(yè)水準。特別是最后一輪的專業(yè)面，從執(zhí)行層面到產(chǎn)業(yè)宏觀層面，都交流的十分順暢。很順利且不錯的公司。

面試官問的面試題：

1.項目總：就過去的職業(yè)經(jīng)歷做簡單陳述。 2.人力總：職業(yè)規(guī)劃的問題。 3.產(chǎn)業(yè)總：對產(chǎn)業(yè)的看法。這一輪屬于兩個專注于產(chǎn)業(yè)方向的職業(yè)人間的順暢溝通。

所有大連億達集團面試經(jīng)驗>>

公司動態(tài)

  • 大連億達集團新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 大連億達集團新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成加班工資年終獎是否有保險是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 大連億達集團新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成加班工資年終獎是否有保險是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 大連億達集團新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成加班工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 大連億達集團新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成津貼年終獎是否有保險是否有公積金” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：民營
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)
  • 官方網(wǎng)址：