越秀 25人分享
工作節奏 | 工作壓力
9 條
工資待遇
14 條
面試資料
2 條
待遇點評
所有越秀公司點評(共2條)
一輪群面,20人分成兩組,同樣的案例討論20min,5min匯報;5分鐘提問對方組;一定要多說話,人多了很容易沒有發言機會,兩位面試官會來回走動,看大家的表現
面試官沒有提問,但是會來回走動,聽大家的發言情況,并記錄,一定要爭取多發言,聲音大一點,不要被對方組影響
所有越秀面試經驗>>
“專員、主管、經理、總監,總監最高能有80...”
“面試當天,我提前到達了面試地點,并進行了...”
“自己介紹詳細一點,對想找的職位的理解自己...”
“一輪電話面試,了解大概情況,一輪視頻面試...”
“準時下班,偶爾會加班。有時候快下班突然來...”
“一共有三輪,筆試,hr面試,領導面試,人...”
“目前進行了一面,以免主要是群面,面試官并...”
“一輪群面,20人分成兩組,同樣的案例討論...”
“群面,樂高模型,別墅夢,營銷口號。群體討...”
“根據現場簽到順序,安排9個人一組,兩組進...”
“自由辯論,3個HR,一個小組一個,還有一...”
“越秀以小組辯論賽形式,題目是關于年輕人頻...”
“群面是辯論賽的形式,兩組對抗賽,每組各7...”
“先是自我介紹 然后面試官會根據簡歷內容問...”
“網上申請,群面,個人介紹、問基本簡歷問題...”