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待遇點評
就簡歷提問,經驗,業績等,自我介紹,怎么做的客戶,為什么離職,對拜爾公司的看法等等,然后重復一遍提問,其實就是壓力性問題反復提問,回答一致就ok了
為什么要離職,以往業績是怎么做到的,對新公司有什么期待,對新公司更看重什么,家庭背景,然后重復問一遍
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“面試的時候老板挺好說話的,因為專業問題問...”
“校招官網投的簡歷,第二天就收到了電話面試...”
“就簡歷提問,經驗,業績等,自我介紹,怎么...”