西安華美達酒店 2人分享
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工資待遇
面試資料
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待遇點評
通過網上投遞簡歷之后直接去酒店人力資源部面試,人事總監面試的。之后又見了前廳部經理,最后是總經理面試,面試過程很輕松,不嚴肅,并且對于英語要求不是很高。
首先提問之前工作的單位為何離職,再有對于個人的職業規劃有什么打算,家庭狀況如何。然后詢問了專業技能方面的問題,最后問了是否希望穩定發展。 前廳經理面試比較簡單,聊一下專業方面的事情,比如客人投訴,前廳賬務處理與管理。人員管理,等等 總經理全程英語面試,專業詢問不多。主要是個人生活方面
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“通過網上投遞簡歷之后直接去酒店人力資源部...”