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工資待遇
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面試資料
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待遇點評
第一天先進行資格審查 第二天進行面試報到 報道后沒收手機 然后等待通知面試 面試時候五六個面試官
面試采用半結(jié)構(gòu)化面試 先是一個紙上 一個固定問題(跟公務(wù)員那些差不多) 然后1、自我介紹 2、你認(rèn)為這個崗位需要什么能力 3、然后問了一些現(xiàn)在單位的情況
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