濰坊康華生物技術(shù) 9人分享
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工資待遇
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面試資料
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待遇點(diǎn)評(píng)
首先是人資面試,寫寫基本的情況,然后應(yīng)聘崗位科室主任面試,如果科室缺人的話,一般都能通過,二面的時(shí)候老總再審核一下。基本上都能過
問家庭情況,學(xué)歷,工作經(jīng)歷等。她們比較喜歡家住附近的,覺得能干住,公司是掙錢,工資也從不拖欠。在里邊工作不累,就是錢有點(diǎn)少 挺安逸。年終都有年終獎(jiǎng)和元旦晚會(huì)。
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“電話面試,自我介紹,然后提出幾個(gè)跟公司職...”
“沒有人事面試,只有技術(shù)部門主管一對(duì)一面試...”
“首先是人資面試,寫寫基本的情況,然后應(yīng)聘...”
“兩個(gè)人力資源面試,然后老大單面優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)...”