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面試經(jīng)驗(yàn)（瑞欣實(shí)業(yè)深圳有限公司，共3條分享）

2016-03-10 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程：

公司的人事部從網(wǎng)上搜到我的簡歷，問了我的薪資要求，我當(dāng)時(shí)是說5500，他說在他們的考慮范圍之內(nèi)就去了。 首先是人事專員簡單的面試，聊了一下以往的工作經(jīng)歷，對(duì)公司的要求以及跳槽原因。 然后就是品質(zhì)經(jīng)理面試，問了很多專業(yè)性的問題，還有英語自我介紹。 面試3天后叫我上班。

面試官問的面試題：

8D報(bào)告。PPAP包含什么文件。ISO13485，TS16949，ISO9001各種體系的區(qū)別?？驮V流程， 如何分析品質(zhì)異常問題等等。主要是根據(jù)你簡歷上的內(nèi)容展開

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公司動(dòng)態(tài)

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  • “績效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
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