先是填寫個(gè)人資料以及對(duì)司考經(jīng)驗(yàn),這一塊兒特別的詳細(xì),幾乎花了我將近2個(gè)小時(shí),然后再下載法藍(lán)APP,對(duì)各個(gè)板塊進(jìn)行試用,提出個(gè)人使用感受及整改意見。最后是hr以及部門負(fù)責(zé)人面。試講然后是談薪資。
面試官問的面試題: 為什么選擇該崗位?對(duì)司考的切身體驗(yàn)及認(rèn)識(shí)?
職業(yè)規(guī)劃是怎樣的?
本科畢業(yè)院校?
對(duì)講師的認(rèn)識(shí)?優(yōu)秀的講師應(yīng)該具備什么樣的品質(zhì)?
然后是談薪資