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中核第四研究設(shè)計工程有限公司 8人分享

晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

真人分享（ 中核第四研究設(shè)計工程有限公司 ）

中核第四研究設(shè)計工程有限公司怎么樣

中核第四研究設(shè)計工程有限公司工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
壓力還行，但是現(xiàn)在不行了，活不好干了。壓力來自申請課題，結(jié)題等等。壓力還行，但是現(xiàn)在不行了，活不好干了。壓力來自申請課題，結(jié)題等等。壓力還行，但是現(xiàn)在不行了，活不好干了。壓力來自申請課題，結(jié)題等等。壓力還行，但是現(xiàn)在不行了，活不好干了。壓力來自申請課題，結(jié)題等等。
此信息由中核第四研究設(shè)計工程有限公司員工[采礦工程師]分享于2019年12月
中核第四研究設(shè)計工程有限公司工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
比較輕松，能準(zhǔn)點下班，周末偶爾加班，沒有加班補(bǔ)助。比較輕松，能準(zhǔn)點下班，周末偶爾加班，沒有加班補(bǔ)助。比較輕松，能準(zhǔn)點下班，周末偶爾加班，沒有加班補(bǔ)助。比較輕松，能準(zhǔn)點下班，周末偶爾加班，沒有加班補(bǔ)助。
此信息由中核第四研究設(shè)計工程有限公司員工[采礦工程師]分享于2019年12月
中核第四研究設(shè)計工程有限公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會怎么樣？各個級別工資大概多少？
200-500，晉升較難，老員工待遇好，新員工不行，適合養(yǎng)老，不能多說話，關(guān)系戶多，在職能部門混挺好。200-500，晉升較難，老員工待遇好，新員工不行，適合養(yǎng)老，不能多說話，關(guān)系戶多，在職能部門混挺好
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面試經(jīng)驗（中核第四研究設(shè)計工程有限公司，共3條分享）

2016-03-11 | 社會招聘
面試過程：

不行，面試的自己都咋的，挑三揀四的，有些問題都是瞎問，垃圾的不行，工資低的不行，還要求很多，這家是看長相，看家庭背景，有錢沒錢都能左右你是否面試成功

面試官問的面試題：

在哪上學(xué)干啥的家里，有沒有對象，啥時候結(jié)婚，學(xué)的什么，能干了我們這行么，有啥能力，

所有中核第四研究設(shè)計工程有限公司面試經(jīng)驗>>

公司動態(tài)

  • 中核第四研究設(shè)計工程有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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  • 中核第四研究設(shè)計工程有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 中核第四研究設(shè)計工程有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：國有企業(yè)
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：電氣/電力/水利
  • 官方網(wǎng)址：