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過去先進行筆試，因為是電子廠，所以考的是公差和幾何方面的東西，無論什么工作試卷是一樣的，而且就是個流程，面試官掃一眼就過去了。面試官一般是以后上班后公司的直屬領導，問了幾個簡單的問題就開始談論福利待遇，就ok了。

1、能不能吃苦；2、以后工作上會出現與其他部門打交道方面能不能做好交際；3、以后如果出現自己認為是對的但別人認為是錯的情況如何解決；4、如果這件是很急怎么辦（第三個問題延伸）；5、如果領導的觀點是和你相反的，但不知道誰的正確怎么辦；6如果領導和你觀點相反而且你堅信自己的觀點是正確的怎么處理