介紹自己,英語口語測試,說說自己對公司的認知,自己的優勢在哪里。是否接受加班?對薪資待遇是什么要求
面試官問的面試題: 對自己的定位是什么?如果要求加班,家庭關系如何處理?是否可以接受出差以及國外長駐等。在個人成長規劃上有什么目標或者打算
一次面試,三個部門領導分別面。首先是負責招聘的人事,做性格測試以及外貿英語測試題。然后是部門經理,介紹部門工作,考察專業知識。最后是人事部經理,考量你的綜合能力。
面試官問的面試題: 1. 五年內,你的職業規劃是什么?2. 如果被錄取,你期望的薪資是多少?3. 簡單說一下你的家庭情況。4. 介紹下你的優缺點。