勵步少兒英語 11人分享
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待遇點評
主管面試的,因為本人有過一年類似的工作經驗,面試過程還比較OK,他會針對你的工作經歷來考察你是否適合做這個工作,同時也會給你拋出一個問題看你的反應和應變能力怎樣,但是個人覺得問題拋出后不要著急回答,要思考半分鐘,組織一下語言,屢一下思路,一定不要緊張,這個很重要,不管你回答的是否在點上都不要慌亂,否則會被認為心里素質不行。
客戶要求退費,說自己做不了主,怎么辦,怎樣挖掘出客戶退費的真正需求?你們的課程比較貴,孩子也比較小,現在學英語,沒啥用
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“試講+英文閱讀+自我介紹+英文問答,內容...”
“五險轉正買,一金一年以后才買,正式員工報...”
“問了基礎的信息,加微信,然后問你有什么想...”
“會提前讓你準備5到10分鐘的全英文試講,...”
“電話(英文自我介紹)- 群面(試講)— ...”
“主管面試的,因為本人有過一年類似的工作經...”
“剛去的時候先進行英文版的老師職業水平測試...”
“先進性英文筆試,然后HR英文面試,用英文...”
“大概10點到達總部,當時已有4個其他面試...”