網(wǎng)投簡歷給對方海外分公司人事,后來才知道,決定權(quán)是在項目,分公司人事會把簡歷給項目經(jīng)理查看,通過后返回國內(nèi)公司人事。二面北京總部,先是技術(shù)考試,以一建試題為主,然后人事部門和技術(shù)部門一起面試,人事部門會有抗壓測試,技術(shù)部門會問你些技術(shù)類的問題。
面試官問的面試題: 編寫過哪些方案,在項目上做過些什么?你還有什么愛好?特長?
人事會問你,為什么離職?先前工資是多少?
抗壓測試記得不太清楚了,反正是讓你會多少有點不舒服。