總共分為2面,技術(shù)面和綜合面,技術(shù)面需要準(zhǔn)備5-15分鐘的PPT,主要包含四個(gè)部分,競(jìng)賽,項(xiàng)目,實(shí)習(xí),在校經(jīng)歷。 面試是在一個(gè)小辦公室里,兩個(gè)技術(shù)人員,一個(gè)大佬一個(gè)萌新。講完P(guān)PT之后,大佬開(kāi)始讓我倒回到項(xiàng)目,開(kāi)始一點(diǎn)點(diǎn)問(wèn)項(xiàng)目問(wèn)題,問(wèn)的比較細(xì),每個(gè)方面怎么完成的,實(shí)現(xiàn)什么功能等。 綜合面是一個(gè)HR大佬,兩個(gè)技術(shù)大佬,先讓做自我介紹,然后開(kāi)始從項(xiàng)目中問(wèn)一些工作相關(guān)的看法和規(guī)劃, 問(wèn)我項(xiàng)目中如何保證項(xiàng)目的魯棒性,還有如何看待加班,如何和總管交談需求等問(wèn)題。 之后過(guò)了綜合面,在大廳等一會(huì)就有hr來(lái)找你談offer。
面試官問(wèn)的面試題: 1. 問(wèn)我知不知道什么是中斷
2. 問(wèn)中斷能不能有返回值
3. 問(wèn)中斷中用printf有什么情況
4. 問(wèn)中斷嵌套
5. 如何在不知道頭結(jié)點(diǎn)的情況下,刪除一個(gè)節(jié)點(diǎn)
6. 在不知道尾節(jié)點(diǎn)情況下,如何判斷鏈表中是否有環(huán)