[行政管理中心主任]工作壓力大， 人員流動性大

2019-12-31 21:17:50 | 青島

工資待遇：

公司及待遇點評：

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

工作壓力大， 人員流動性大，導致很多東西斷檔 領導要求標準高，難以捉摸， 經常變 ，領導其實不錯，資源型公司，沒有標準和要求，但天天喊標準和要求，很難做好，哪怕是最基本的小事

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發展？

人員流動大， 幾乎天天有離職的，很多工作需要疲于應付，要創新很難，很多東西隨意性很大， 不適合長期發展

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

扁平化管理 機會不大 低層工資低，中高層工資比同地區高，但績效亂，嚴格，幾乎拿不到全額績效

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