人力資源電話邀請。確認工作經(jīng)歷,工作職位和職業(yè)收入。 人力資源面試填寫登記表,人力資源交于業(yè)務負責人審核通過,
面試官問的面試題: 人力資源介紹公司情況及應聘崗位的基本情況包括薪資構(gòu)成,福利待遇,公司保密條款
對應部門副總面試。自我介紹,工作經(jīng)歷項目說明,工作業(yè)績積極向詳細情況。行業(yè)內(nèi)部,各家企業(yè)情況比較。
介紹市場營銷部及策劃部目前情況,然后根據(jù)情況和領(lǐng)導題目的年度計劃及年度綱要集團的建設。
詢問期望薪酬及激勵分紅