宏玨高級時裝有限公司 7人分享
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工資待遇
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面試資料
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待遇點評
社會招聘,面試官主要通過表現來考驗我和品牌文化的契合度,是否有進步愿望,是否有團隊精神等
除了基本信息的詢問,還提出具體的銷售場景,讓我們做判斷該如何處理。其實也是考驗情商和素質用的,對錯沒關系。
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“先是在智聯旺申請,然后接到電話到暨南大學...”