舜宇光電 13人分享
晉升機會 | 工作氛圍
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工資待遇
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面試資料
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待遇點評
先是群面,大概有十來個人,然后HR問了幾個問題,每個人都要回答的,最好搶先回答。然后是二面,就是無領導小組討論。
1、你的缺點是什么,對此你為之付出了什么努力? 2、說說你大概三年的一個職業生涯規劃。 無領導小組討論:某批次的手機出現問題,客戶要求解決,內部劃分是哪一個部門責任。然后給出一個方案。
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“面試試作技術崗位,面試過程有兩輪, 一...”
“HR約了一線部門的主管,兩個人面試的,問...”
“面試官針對你的簡歷中的項目會進行一些相關...”
“第一面是群面,就是 一個面試官對多個面試...”
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