校招流程長(zhǎng),需要筆試-群面-筆試-主管面試等流程,時(shí)間大概一個(gè)月,面試還是有一定難度,競(jìng)爭(zhēng)的小伙伴學(xué)歷很不錯(cuò)。
面試官問(wèn)的面試題: 筆試內(nèi)容為行測(cè);
群面是設(shè)計(jì)app,后續(xù)會(huì)根據(jù)每個(gè)人分工問(wèn)具體的問(wèn)題;
再次筆試的內(nèi)容多為和互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的題目;
主管面試主要挖掘簡(jiǎn)介內(nèi)容,同時(shí)談對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理崗位的認(rèn)識(shí)。
面試官不太關(guān)注實(shí)習(xí),就簡(jiǎn)單的聊了幾句,比較關(guān)注在校的成績(jī),對(duì)于崗位的要求很綜合,要求財(cái)務(wù)知識(shí)
面試官問(wèn)的面試題: 說(shuō)幾個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo)
績(jī)點(diǎn)是多少,排名是多少
有沒(méi)有其他什么offer
整體感覺(jué)不好,就是完全沒(méi)有溝通的意愿