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天津漢博信息技術(shù)有限公司 4人分享

工資漲幅 | 年終獎

真人分享（ 天津漢博信息技術(shù)有限公司 ）

天津漢博信息技術(shù)有限公司怎么樣

請說說你在天津漢博信息技術(shù)有限公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
能者上庸者下，有努力有回報。一般努力的收入也高，破萬很輕松。并且業(yè)績好的，升職也容易，m0,bdm，一級一級的升。
此信息由天津漢博信息技術(shù)有限公司員工[商務(wù)拓展]分享于2019年07月
天津漢博信息技術(shù)有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
主要靠業(yè)績，底薪不漲。還有就是職級。職級變化，底薪變化，職級不變底薪不變。提成政策每個月都變。
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天津漢博信息技術(shù)有限公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
每年1月份發(fā)上一年度的年終獎。發(fā)放金額和業(yè)績與入職時間有關(guān)，一般和一個月的基本工資差不多。兩千多。有點(diǎn)小少。
此信息由天津漢博信息技術(shù)有限公司員工[商務(wù)拓展]分享于2019年07月

面試經(jīng)驗(yàn)（天津漢博信息技術(shù)有限公司，共1條分享）

2020-08-05
面試過程：

第一天面試時是主管進(jìn)行面試的，主要是問技術(shù)方面和對崗位的看法以及經(jīng)歷。通過網(wǎng)上自己找的，然后復(fù)試，最后試崗。進(jìn)入公司，工作不錯，就是特別累，休息時間是基本沒有，面對餐飲行業(yè)你懂得。

面試官問的面試題：

自身的技術(shù)層面到達(dá)了那種地步，對公司的看法和是否有了解過，對崗位的理解。對網(wǎng)絡(luò)的理解，對加班的理解，對緊急上門的看法。對自己的職業(yè)規(guī)劃。

所有天津漢博信息技術(shù)有限公司面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動態(tài)

  • 天津漢博信息技術(shù)有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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