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首先第一個面試的就是人力資源hr，問的都是基本情況，包括個人情況，以前的工作經歷，以及自己的職業規劃等等，這一輪就實話實說，不要胡編亂造，第二輪是項目經理，提了一些工程技術管理的問題，包括外墻工序如何穿插，以及常見的質量問題防治措施，比如混凝土裂縫、防水滲漏等等，第三輪是工程總的面試，主要也問了一些職業規劃上的問題，以及對這個工作的認識和態度。

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