第一天先是HR在電話上簡單的溝通了一會(huì)兒,主要聊得是個(gè)人綜合能力方面的東西,比如大學(xué)生期間的社團(tuán)活動(dòng)啊,實(shí)習(xí)經(jīng)歷啊之類的問題。 第二天部門人員進(jìn)行電話面試,問的是關(guān)于數(shù)據(jù)分析類的問題。 總體而言,輕松愉快吧。
面試官問的面試題: 1.團(tuán)隊(duì)中,個(gè)人利益與集體利益的衡量;
2.我看你簡歷中偏經(jīng)濟(jì)方面的東西多一些,為什么選擇來做數(shù)據(jù)分析呢?