荷蘭銀行 14人分享
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第一輪面試，考官問了第二個問題，關于銀行產品是什么的問題。到這里，我就想說，如果面試銀行，不管怎樣，至少銀行是做什么的還是要知道的，最最基本的東西還是要有。
當時和我一起的面試者大部分回答的都是什么本人對銀行不熟悉。。。（我想如果面試官聽到這樣的話，肯定會想你什么都不知道來面試做什么。我覺得最基本的功課還是要做足的。如果真的不知道，就結合自己的經驗呀，隨便吹點也好了，但是要和銀行有關系），然后大部分人就回答自己覺得面對客戶應該如何如何，自己是多么多么厲害之類的。。。
（好像與問題沒關系。。。）輪到我的時候，雖然我學過銀行業務之類的課程，可是其實也沒有記住，但是先前看過荷蘭銀行的業務，就開始胡扯，但是不會太離譜，畢竟自己還是知道一點。后來看到考官挺滿意的樣子。
后來考官又問如果我們是業務拓展部門主任，該如何去面對客戶，我當時有點驚訝，因為自己一直以為是應聘業務助理或出納，但是又想著面試先通過再說，就沒有怎么踢問題。
但是旁邊一個人坐不住了，開始不斷插話問道自己是面試業務助理，不是拓展客戶之類的，考官回答道應聘職位有點變更，那個人還是不斷問，看得出來考官有點不高興，而那個人也是自己非要做英文自我介紹回答問題而英文一點不好，當時考官已經有點嗔怒了。我就舉手，針對她們提出拓展客戶的問題回答，比如掌握專業知識等等，說了一些，看見她們比較滿意，就感覺自己還是挺有機會。后來其他幾個人接著我七嘴八舌的開始回答了。
第二輪面試是單獨面試，同時有兩個房間面試，我是最后一個。我面試的考官是業務拓展經理，不知道另外一個房間是誰面試。我面試的時候，他就讓我做了自我介紹，然后針對我的自我介紹問了些小小問題，聊天為主。因為我之前去過韓國留學，他要去韓國玩，然后還說問我韓國的東西，之后就聊聊聊。然后介紹了這次招聘的職位，跟我提到薪水，試用期3個月。我感覺自己表現還不錯，保持微笑，講話比較流利。后來他就叫我下周一打電話通知他我是否做這份工作了。。。
問如果我們是業務拓展部門主任，該如何去面對客戶?