先是人力資源談話(huà)介紹公司的基本狀況例如公司的福利條件和上下班休息時(shí)間 接下來(lái)就是日語(yǔ)英語(yǔ)筆試(翻譯) 然后日本人和兩個(gè)廣州人出來(lái)和我對(duì)話(huà) 日本是會(huì)進(jìn)行日語(yǔ)對(duì)話(huà)的 然后說(shuō)我學(xué)歷太高了工廠(chǎng)可能用不上 然后等了一個(gè)星期才知道結(jié)果
面試官問(wèn)的面試題: 會(huì)問(wèn)一些問(wèn)題測(cè)試一下日語(yǔ)的水平 問(wèn)你的期望工資水平 我說(shuō)轉(zhuǎn)正后5000 然后那個(gè)中國(guó)的面試人員表現(xiàn)出非常反感的表情 然后就是跟你說(shuō)一些工作的內(nèi)容看看你能不能接受