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工資待遇
面試資料
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待遇點評
首先是人資做基礎面試,主要是學歷,工作經驗方面;然后是總監直接面試,主要看個人性格和工作能力,態度,能不能適應出差和加班,最后總經理電話面試,比較簡單,主要看喜不喜歡公司行業,公司價值觀。
職業規劃是怎樣的,為什么選擇我們公司,對公司有哪些了解,有哪些特長和不足,能不能適應出差和加班,對以后的工作有哪些了解
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“面試分三輪,最好是線下面試,分別是HR,...”
“線上面試,首先hr會問你的基本情況和自我...”
“下午過去面試,是由長沙分部的人力面試,但...”
“主要問了一下個人介紹,針對簡歷進行了提問...”
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