面試大體分為2個階段,首先是HR電話聯(lián)系,了解了下基本情況,簡單的了詢問了些基礎(chǔ)問題。沒多久后就約線下面試,與業(yè)務(wù)部門主管見面。主要就簡歷進行詢問,溝通了下入職后具體做什么。當(dāng)場就達成協(xié)議
面試官問的面試題: 1.入職后的工作與你期待的有差異,你會怎么做
2.入職后你可以做什么?
3.對保險行業(yè)看法?
4.學(xué)習(xí)課程及成績?nèi)绾危空莆障嚓P(guān)模型程度
5.詳細說明下上一份實習(xí)相關(guān)工作